Dacă sunteți în căutarea unor oportunități de muncă în străinătate, Uniunea Europeană și Norvegia oferă numeroase posturi și beneficii atractive pentru angajați. Pe lângă salarii competitive, angajatorii acordă și alte facilități și bonusuri care pot face experiența de muncă în străinătate și mai atractivă.
În Austria, sunt disponibile oportunități de angajare pentru tehnicieni în producție în regiunea Austria Superioară, în localitățile Innkreis sau Reichersberg. Aceste posturi sunt potrivite pentru cei calificați ca tâmplari, lăcătuși, mecanici, operatori/tehnicieni CNC sau tehnicieni în mase plastice. Limba germană și/sau limba engleză la nivel B1 sunt cerințe esențiale. Salariile încep de la 32.292,82 EUR și pot ajunge până la 42.242,06 EUR brut anual, în funcție de performanță. Beneficiile includ cazare pentru primele două luni, cantină, indemnizație de hrană, bonuscard cu reduceri la magazine, grădiniță/creșă și asistență medicală și pentru găsirea unei locuințe.
În Belgia, există posturi disponibile pentru muncitori necalificați în agricultură pentru recoltarea căpșunilor în regiunea Flandra, în localitățile Anvers și Limburg. Candidații trebuie să fie pregătiți să muncească fizic în aer liber sau în seră și să cunoască limba engleză. Salariul minim este de 9,69 euro brut pe oră, iar beneficiile includ cazare (chirie lunară de aproximativ 100-150 de euro) și un contract de muncă sezonier cu normă întreagă de 100 de zile.
În Danemarca, angajatorul LPM Production A/S din regiunea Jutlanda, localitatea Ølgod, oferă cinci posturi pentru tehnicieni industriali. Experiența în prelucrarea folosind utilaje pe 3 și 5 axe, cunoștințele de programare ISO și CAM și limba engleză sau germană sunt cerințe esențiale. Salariile variază între 26.500 și 35.000 DKK brut pe lună, iar beneficiile includ asistență în găsirea unei locuințe, a unui loc de muncă pentru partener sau a școlii/grădiniței pentru copii. Contractul de muncă este pe perioadă nedeterminată.
